С 1 марта 2020 года в ФРГ вступил в силу новый закон о работе для иностранцев – граждан стран, не входящих в Евросоюз. Если вы хотели попробовать найти работу за границей, но даже не рассчитывали на такую страну как Германия, то теперь есть шанс попробовать свои силы и там. По крайней мере, по сравнению с прошлым законом появилось несколько послаблений.
Квалификация и диплом
Новый закон позволяет искать работу в Германии всем, у кого есть диплом о высшем или среднем специальном образовании. До того выпускники колледжей должны были сначала проверить, если ли их профессия в так называемом «позитивном списке» - рейтинге дефицитных профессий, в которых нуждалась страна.
Теперь такого ограничения нет. Важно лишь иметь диплом высшего учебного заведения или среднеспециального учебного заведения, то есть подтверждение вашей квалификации в той или иной профессии, на которую вы учились не меньше двух лет. Что важно, квалификацию эту должно подтвердить немецкое профильное ведомство. Раньше это правило распространялось только на профессии врача или учителя, теперь на все.
Но если вы хотите получить так называемую «голубую карту» (Blue Card), которая даёт право на работу и проживание в Германии, позволяет подать на ВНЖ после 21-33 месяцев работы в стране (в зависимости от уровня владения языком), является практически заменой долгосрочной шенгенской мультивизы, то есть позволяет находиться до 90 дней в полугодие в любой стране ЕС, исключая Великобританию и Ирландию, а также облегчает переезд в Германию для семьи специалиста (супруг и дети), то необходим всё-таки диплом высшего учебного заведения.
Важно
Нельзя получить в Германии работу, которая не требует наличия какой-либо квалификации или специальной подготовки. То есть устроиться условным уборщиком иностранный гражданин официально не сможет.
Если уровень знания немецкого у вас не ниже В1, есть опыт работы по специальности три года за последние пять лет и трудовой договор с немецкой компанией, где вам предлагают зарплату не менее 4020 евро в месяц, то можно диплом и не подтверждать.
Поиски работы
Если у вас есть диплом о среднем специальном или высшем образовании (при этом квалификация признана в Германии) плюс уровень вашего немецкого не ниже В1, вам разрешат поехать на полгода в Германию, чтобы искать работу там. До сих пор такое было позволено только специалистам с дипломом вуза.
При этом у вас должно хватать средств на проживание в Германии: жильё, страховка (обязательное условие!), питание, транспорт.
И ещё вам разрешат работать не более десяти часов в неделю, так сказать на пробных днях у потенциального работодателя.
Приглашение на работу
Если условия, описанные в предыдущем пункте не выполнены, то нельзя просто так поехать в Германию и искать там вакансии. Вам предстоит сначала изучить объявления о поиске кадров, отправить своё резюме, договориться с работодателем и получить от него приглашение (не на собеседование, а уже об устройстве на работу), а ещё лучше – подписанный вами обоими контракт. Впрочем, это условие работало и раньше. Что изменилось? Больше не нужно проверять вакансию на приоритетность: то есть неважно, претендует ли на неё гражданин Германии или другой страны Евросоюза, если работодатель выбрал вас, так тому и быть. Однако демпинговать на этой теме, принимая иностранного гражданина на меньшие деньги, не выйдет. Специальная служба будет контролировать условия работы и оплаты, которые должны быть одинаковыми для граждан любых стран.
Некоторые послабления дали выпускникам вузов, разрешив им работать по смежным профессиям – главное, чтобы знания позволяли заниматься определённой деятельностью, а также выполнять работу, для которой хватает квалификации, полученной в средних профессиональных учебных заведениях (по той же специальности, разумеется).
Важно
Если вам больше 45 лет, то шанс получить работу в Германии есть. Но нужно не только выполнить все необходимые условия, но и найти работу с оплатой не менее 3685 евро в месяц.
Повышение квалификации
Если в процессе признания квалификации немецкой стороной нашлись какие-то несоответствия, то можно получить визу на 1,5-2 года для повышения квалификации. Это может быть дополнительное обучение, то есть получение теоретических знаний, а может – и практического опыта. При этом, разумеется, необходимо знать немецкий язык, минимально на уровне А2.
Доучиться в Германии
Есть шанс и на профессиональное обучение в Германии, прежде чем устраиваться на работу. Но для этого должны быть выполнены следующие условия (надо сказать, непростые):
- возраст не более 25 лет;
- владение немецким языком на уровне не ниже В2;
- достаточные финансовые средства на жизнь в Германии во время обучения и дальнейшего поиска работы;
- после получения аттестата о школьном или среднем специальном образовании нужно год или два проучиться в вузе своей страны или в колледже довузовской подготовки в Германии.
Виза для работы в Германии
Если все документы в порядке, то рабочую визу выдают на срок, указанный в трудовом контракте, или на четыре года. После этого специалист может подавать документы на получение вида на жительство.
Если он оканчивал вуз или профтехучилище в Германии, то вид на жительство можно запрашивать после двух лет работы.
Однако учтите, рабочая виза – не туристическая, за неделю её не сделают. Стандартно процесс подтверждения квалификации занимает три месяца плюс месяц на выдачу визы. Если работодатель запросил ускоренную процедуру, возможно уложитесь в два месяца на всё про всё.
